Formazione e consulenza
Ogni azienda per garantire il benessere dei propri dipendenti deve continuare ad investire sulla loro crescita professionale e personale attraverso il costante aggiornamento, la formazione e lo sviluppo delle loro competenze e delle skills (hard e soft) con l’intento di puntare sulla valorizzazione dei talenti e il loro engagement.
In questo modo, oltre all’aumento della produttività dell’azienda stessa, viene garantito un miglioramento del clima di lavoro e si investe sulla soddisfazione professionale e personale.
StripesCorporate mette a disposizione le competenze pluriennali acquisite nei contesti socio-educativo, psicologico e pedagogico, tecnologico e di innovazione, con l’intento di affiancare le imprese e i suoi dipendenti nei differenti percorsi di crescita sia attraverso proposte di formazione e team building sia tramite servizi e percorsi di consulenza personalizzati.
GRUPPI DI LAVORO E CRESCITA
Team e skills building innovativi
Le proposte formative esperienziali di team working e team building agevolano lo sviluppo di importanti skills – creative, relazionali, comunicative e tecniche – utili a migliorare le competenze professionali dei dipendenti, il loro senso di benessere e l’intero clima aziendale.
SERVIZI EDUCATIVI E TERZO SETTORE
Consulenza e formazione per il Terzo Settore
Mettiamo le nostre competenze e i nostri consulenti e formatori a disposizione del Terzo Settore per accompagnare imprese ed enti nel loro percorso di crescita puntando sempre sull’innovazione e la crescita delle organizzazioni e delle persone che ne fanno parte.
IN AZIENDA
Consulenza per Aziende
Affianchiamo le aziende nei loro percorsi di sviluppo di progetti che riguardano la creazione di servizi educativi aziendali o di iniziative di miglioramento del benessere dei dipendenti e le aiutiamo a trovare le soluzioni migliori per fare la differenza.
SETTORE ICT
Formazione specifica e professionale
Proponiamo corsi per rafforzare le competenze tecniche professionali dei dipendenti per aiutare le aziende ad essere più competitive sviluppando le passioni e le competenze dei propri talenti.
